 |
|
|
Статистика клуба: участников: 14524 / вакансий: 25663 / vip-вакансий: 3356
|
|
Облако городов
Советы и статьи клуба 
Самые востребованные профессии 2010 годаВ переломные моменты ценятся кадры, которые могут решить все: и стратегию антикризисную выработать, и долги выбить. Наша команда разработала список самых востребованных специалистов: Читать дальше » 
Рейтинг зарплат ТОП 10 - самые оплачиваемые профессииВопрос о зарплате типа «сколько вы зарабатываете» считается неприличным как на западе, так и в России. Не случайно нам выдают зарплаты «в конвертах» и вопрос даже не в том, серая у Вас зарплата или белая. Читать дальше » 
Рынок строительных услуг, январь 2010Ежедневно компании-работодатели и кадровые агентств из крупнейших городов России размещают на нашем сайте десятки тысяч новых вакансий. Читать дальше »
|
Карта сайта:
Системный аналитикСистемный аналитик — в широком смысле — специалист по решению сложных организационно-технических проблем, имеющих междисциплинарную природу, использующий принципы общей теории систем и а так же методы системного анализа.В узком смысле в сфере информационных технологий данный термин используется для обозначения профессиональной роли и трудоустройство в камышине а так же профессии, ответственной за анализ интересов заинтересованных лиц создаваемой IT-системы на предмет возможности их удовлетворения её техническими свойствами. Также его называют «постановщик задач». Основным продуктом такого системного аналитика являются организационно-технические решения, оформляемые как техническое задание на систему, техническое задание на программное обеспечение. В целом термин не имеет устойчивой трактовки и работа в германии вакансии а так же в организациях различного класса (научных, исследовательских, коммерческих) он получает несколько различную смысловую нагрузку. В некоторых организациях его понимают как специалиста широкого профиля, способного искать решения нетривиальных, многоаспектных задач, в других — как профессия репортер специалиста по описанию правил организации деятельности (бизнес-аналитика, методолога), в третьих — как технического специалиста высокой квалификации, способного ставить задачу проектно-производственным командам. Инженер-технологИнженер-технолог — инженер, занимающийся разработкой, организацией того или вакансии медицинского психолога в москве и иного производственного процесса.Требованиям к квалификации * Инженер-технолог — высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или и среднее профессиональное образование и электромонтажник профессия а так же стаж работы в должности техника-технолога I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет. * Инженер-технолог III категории — высшее профессиональное (техническое) образование и а так же опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения, или работа на дому в ярославле и стаж работы на инженерно-технических должностях без квалификационной категории. * Инженер-технолог II категории — высшее профессиональное (техническое) образование стаж работы в должности инженера-технолога III категории или и других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет. * Инженер-технолог I категории — высшее профессиональное (техническое) образование и работа трансформатора а так же стаж работы в должности инженера технолога II категории не менее 3 лет. Инженер-технолог выбирает оборудование, на котором следует осуществлять технологический процесс, оптимальные режимы работы, основные методы контроля качества, ведёт технологическую документацию. Технолог стоит во главе изобретательской и а так же рационализаторской работы. Он участвует в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и трудоустройство в китае а так же внедрению их в производство, в организационно-технических мероприятиях по своевременному освоению производственных мощностей. |
|
О клубе Мы ежедневно анализируем множество вакансий и выбираем только лучшие для членов нашего клуба. Это вакансии в известных, стабильных и перспективных компаниях, зарекомендовавших себя положительно. |
|
| © 2010 Новая работа: () | (1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(9)(10)(11)(12) |
